Mogelijke functies
- Je wordt tewerkgesteld in ondersteunende functies op de dienst Schoonmaak, Keuken, Centrale afdelingslogistiek, Technische dienst etc.
- Zorgfuncties (bv. verpleegkundige, zorgkundige,…) worden uitgesloten voor de tewerkstelling van flexi-jobs.
Voorwaarden
- Je mag een flexi-job uitoefenen als je in het derde voorafgaande kwartaal (T-3) voor minstens 4/5e van een voltijdse jobtime bij één of meer andere werkgevers tewerkgesteld was.
- Ben je gepensioneerd, dan gelden andere regels. Hiervoor kan je je informeren bij onze dienst HR.
Indien er flexi-jobbers gezocht worden, dan kan je je kandidaat stellen door te surfen naar werkeninazalma.be. Klik vervolgens op de tegel 'Flexi-jobs'.
Als je vragen hebt kan je steeds terecht bij dienst HR (tel. 09 310 01 27 of mailen naar hr@azalma.be).
Verplichte e-learning
Voor de aanvang van je flexi-job in het ziekenhuis, dien je verplicht een e learning te doorlopen. De e-learning bevat enkele praktische zaken (bijv. brandveiligheid) die een vlotte en veilige start garanderen.
We vragen om de e-learning één week voor de aanvang van je eerste tewerkstelling als flexi-job door te nemen.
Klik hier om de e-learning door te nemen.